En un giro inesperado de los acontecimientos en el sector tecnológico, más de 197,000 despidos han sido reportados en lo que va de 2026, superando significativamente las cifras del año anterior. A pesar de que muchas de estas empresas gozan de beneficios récord y se encuentran en medio de intensas inversiones en inteligencia artificial (IA), los recortes de personal continúan a un ritmo alarmante. En Estados Unidos, los despidos en tecnología representan el 29% del total, a pesar de un descenso general del 39% en otras industrias, lo que sugiere una desconexión entre el sector y la economía en su conjunto.
Empresas como Oracle, Cisco e Intel lideran esta tendencia. Oracle comunicó una reducción de 21,000 empleados en un contexto de crecimiento del 17% en sus ingresos. Cisco, por su parte, anunció el despido de 4,000 empleados tras reportar ingresos récord de 15,800 millones de dólares; su director financiero justificó la medida como necesaria para mantener la competitividad, aunque no enfocada en ahorros. Mientras tanto, Microsoft prevé invertir 760,000 millones de dólares en 2026, pero ha recortado su plantilla en 5,000 empleados en el último año.
Este panorama ha llevado a Wall Street a reaccionar positivamente, ya que los recortes en personal suelen ser bien vistos por los inversores. Sin embargo, el concepto de “AI washing” se ha vuelto común, con comentarios de líderes en la industria como Sam Altman de OpenAI, que sugieren que muchas reducciones de personal podrían haberse ejecutado sin el pretexto de la IA. A medida que las empresas de tecnología se adaptan a esta nueva era, la incertidumbre sobre el futuro del empleo en el sector continúa creciendo.